Accueil Offres d’emploi Accompagnant éducatif et social (AES) (H/F) 0,8 à 1 ETP

Accompagnant éducatif et social (AES) (H/F) 0,8 à 1 ETP

La Chapelle-sur-Erdre (44)

CDI

Selon CCN 66

DEAMP / DEAESDiplôme d’Etat d’Aide Médico Psychologique (DEAMP) ou Diplôme d’Etat d’Accompagnant Educatif et Social (DEAES)

Début: Dès que possible

Accompagnant éducatif et social (AES) (H/F) 0,8 à 1 ETP

La Chapelle-sur-Erdre (44)

CDI

Selon CCN 66

DEAMP / DEAESDiplôme d’Etat d’Aide Médico Psychologique (DEAMP) ou Diplôme d’Etat d’Accompagnant Educatif et Social (DEAES)

Début: Dès que possible

Publiée le 30/01/2026

Le poste

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

📋 Contrat : CDI

🕰 Début : Dès que possible

🖇 Organisation du travail :

  • Temps partiel, 28 heures travaillées/semaine, pouvant aller jusqu’à 35h (en fonction des besoins du service)

  • Horaires d’internat

  • Un week-end/deux travaillé

💸 Rémunération : Selon les grilles de rémunération de la convention 66, nous reprenons votre ancienneté + prime SEGUR de 238 euros mensuels bruts.

🌈 Avantages : Mutuelle FAMILIALE prise en charge à 100% par l’employeur.

Autres avantages : 12 RTT par an, CSE avec œuvres sociales (chèque vacances, carte cadeau, tickets cinéma…)

Permis B obligatoire

💡VOS MISSIONS 

En tant qu’Accompagnant Éducatif et Social (AES) H/F, vous aidez les personnes qui nous sont confiées en les soutenant dans les tâches de la vie quotidienne et en les encourageant dans leur autonomie. Vous veillez à leur bien-être et à leur inclusion sociale.

Vos missions sont les suivantes :

  • Aider à la vie quotidienne (lever, hygiène, toilette, repas…) suivant les degrés de dépendance des personnes accueillies.

  • Concevoir, planifier et animer des ateliers variés répondant aux désirs et aux besoins des résidents (activités physiques, manuelles, créatives…).

  • Participer à la rédaction des bilans éducatifs et des projets personnalisés.

  • Participer à la qualité de la communication entre les membres de l’équipe pluridisciplinaire et les familles.

🎥 Si vous souhaitez en savoir plus sur le métier d’Accompagnant Éducatif et Social, découvrez nos professionnels en vidéo 👈

Votre profil

🎯 Expérience et formation : 

  • Expérience auprès de personnes en situation de handicap appréciée.

  • Diplôme d’État d’Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou équivalent. 

  • Profils débutants et motivés acceptés.

🛠 Compétences attendues :  

  • Accompagnement des résidents dans les actes  de la vie quotidienne

  • Animation d’activités et suivi de projets personnalisés

  • Travail d’équipe pluridisciplinaire

  • Compétences rédactionnelles : transmissions orales et écrites

  • Capacités d’adaptation

Votre lieu de travail

Maison Perce-Neige de la Chapelle-sur-Erdre

30 allée de la Coutancière

44390 La Chapelle-sur-Erdre

À propos de la Fondation

Depuis 60 ans, la Fondation Perce-Neige accueille et accompagne des personnes en situation de handicap dans ses Maisons à taille humaine et ses services, partout en France.

Rejoindre la Fondation, c’est exercer un métier qui a du sens, au service des autres, où le professionnalisme se conjugue avec bienveillance.

Maison Perce-Neige de la Chapelle-sur-Erdre

La Chapelle-sur-Erdre (44 – Loire Atlantique)

EAMÉtablissement d'accueil médicalisé62 places

Accompagnant éducatif et social (AES) (H/F) 0,8 à 1 ETP

La Chapelle-sur-Erdre (44)

CDI

Selon CCN 66

DEAMP / DEAESDiplôme d’Etat d’Aide Médico Psychologique (DEAMP) ou Diplôme d’Etat d’Accompagnant Educatif et Social (DEAES)

Début: Dès que possible

Dernière mise à jour : le 08/06/2026

La maison en quelques mots

Implantée dans un parc de 5 hectares, la Maison offre un cadre bucolique agrémenté d’un potager, d’un espace sensoriel et d’animaux (chèvres et moutons). Cet environnement privilégié, situé face au Chardon Blanc, permet aux résidents de profiter de promenades, d’activités telles que le jardinage, le soin des animaux ou le sport, ainsi que de moments de détente et de festivités (pique-niques, jeux, circuit sensoriel). Ouvert sur l’extérieur, cet espace est régulièrement mi

Capacité

Découvrez l’ensemble des places proposées par cet établissement, selon les types d’hébergement.

EAM

  • Hébergement permanent : 23
  • Hébergement temporaire : 1

EANM

  • Accueil de jour : 6
  • Hébergement permanent : 31
  • Hébergement temporaire : 1

Ce qui rythme le quotidien

  • Proximité avec la ville de La Chapelle-sur-Erdre
  • Au sein d’un grand parc
  • Activités en lien avec des partenaires locaux
  • Partenaires médico-sociaux sur le territoire
  • Accompagnement médico-social 24h/24

Votre lieu de travail

Maison Perce-Neige de la Chapelle-sur-Erdre

30 allée de la Coutancière

44390 La Chapelle-sur-Erdre

Accessibilité

  • Arrêt de bus 86 à 15 minutes à pied
  • Accès & parking PMR

Contact

Accueil

Du lundi au vendredi – 8h30 à 12h30 et 13h30 à 16h30

Direction

Barbara FOURNY

À propos de la Fondation
Perce-Neige

Accompagnant éducatif et social (AES) (H/F) 0,8 à 1 ETP

La Chapelle-sur-Erdre (44)

CDI

Selon CCN 66

DEAMP / DEAESDiplôme d’Etat d’Aide Médico Psychologique (DEAMP) ou Diplôme d’Etat d’Accompagnant Educatif et Social (DEAES)

Début: Dès que possible

Depuis près de 60 ans, la Fondation Perce-Neige accueille et accompagne des personnes en situation de handicap dans ses Maisons à taille humaine, partout en France. Elle soutient les familles confrontées à l’isolement et sensibilise les instances publiques comme la société civile à la cause du handicap.

Ici, le professionnalisme se conjugue avec bienveillance. Nos 1 900 collaborateurs partagent la même culture du lien et de l’attention portée à l’autre. Chacun contribue, à sa place, à offrir à nos résidents un cadre de vie juste, stable et chaleureux.

Rejoindre la Fondation Perce-Neige, c’est exercer un métier qui a du sens, entouré·e de personnes aussi sincères que passionnées.

Ce qui rend la vie plus belle

Mutuelle prise en charge à 100%

Accès à des formations professionnelles dédiées

Oeuvres sociales

Se former avec Perce-Neige
Formation

Perce-Neige Formation, créée par la Fondation Perce-Neige, a pour mission de renforcer les compétences des professionnels accompagnant les personnes en situation de handicap. En proposant des formations continues innovantes et adaptées aux réalités du terrain, la structure valorise le partage d’expérience et l’expertise humaine.

D’ici 2025, elle ouvrira ses parcours à tous les acteurs du secteur médico-social, avec l’ambition de devenir un centre de référence national dans la formation aux métiers du handicap.

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