Cigogné (37)
CDD
Selon la Convention Collective 66
Début: 1er novembre 2026 – 10 janvier 2027
Cigogné (37)
Publiée le 21/10/2026
Contrat : CDD de remplacement de 2 mois.
Prise de poste : du 1er novembre 2026 au 10 janvier 2027.
Organisation du travail
Temps plein.
Horaires de jour.
Pas de travail le week-end.
Rémunération : selon les grilles de rémunération de la Convention 66.
Avantages
Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur.
Acquisition d’heures RTT.
💡 VOS MISSIONS
Assurer la gestion des plannings salariés et prévoir les remplacements en lien avec la cheffe de service.
Gérer les dossiers administratifs des salariés.
Gérer les éléments de salaire et et la variable de paie.
Suivre les indemnités journalières et faire le lien avec la médecine du travail « APST ».
PROFIL RECHERCHE
Savoir-faire
Maitrise informatique.
Maitrise de la gestion administrative.
Aisance avec les outils bureautiques.
Rigueur et organisation.
Savoir être
Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.
Esprit d’équipe et sens de l’initiative.
Capacité d’écoute et d’empathie.
Organisation et réactivité.
#Perce-Neigerecrute1
Maison Perce-Neige de Cigogné
3 impasse du Clos d’Alban
37310 Cigogné
Depuis 60 ans, la Fondation Perce-Neige accueille et accompagne des personnes en situation de handicap dans ses Maisons à taille humaine et ses services, partout en France.
Rejoindre la Fondation, c’est exercer un métier qui a du sens, au service des autres, où le professionnalisme se conjugue avec bienveillance.
Cigogné (37 – Indre-et-Loire)
EAMÉtablissement d'accueil médicaliséMASMaison d'accueil spécialisée40 places
Cigogné (37)
Dernière mise à jour : le 09/09/2026
La Maison s’attache à répondre aux aspirations de chaque personne en favorisant un projet de vie respectueux de son état de santé, de son autonomie et de son environnement familial. Elle encourage le lien social et familial ainsi que l’expression personnelle. Les résidents sont pleinement intégrés à la vie de la Maison et de la commune.
L’établissement promeut le partage, l’autodétermination et la communication sous toutes ses formes, et fait vivre au quotidien les valeurs de la Fondation : respect, rigueur et générosité.
Découvrez l’ensemble des places proposées par cet établissement, selon les types d’hébergement.
Maison Perce-Neige de Cigogné
3 impasse du Clos d’Alban
37310 Cigogné
Du lundi au vendredi – 9 h à 17h
Emmanuel COLLONNIERS
Cigogné (37)
Depuis près de 60 ans, la Fondation Perce-Neige accueille et accompagne des personnes en situation de handicap dans ses Maisons à taille humaine, partout en France. Elle soutient les familles confrontées à l’isolement et sensibilise les instances publiques comme la société civile à la cause du handicap.
Ici, le professionnalisme se conjugue avec bienveillance. Nos 1 900 collaborateurs partagent la même culture du lien et de l’attention portée à l’autre. Chacun contribue, à sa place, à offrir à nos résidents un cadre de vie juste, stable et chaleureux.
Rejoindre la Fondation Perce-Neige, c’est exercer un métier qui a du sens, entouré·e de personnes aussi sincères que passionnées.
Professionnels issus du médico-social
D’âge moyen
D’ancienneté en moyenne
Index égalité H/F
Etude Diot-Siaci du baromètre social de la Fondation Perce-Neige, décembre 2022
Mutuelle prise en charge à 100%
Accès à des formations professionnelles dédiées
Oeuvres sociales et culturelles
Perce-Neige Formation, créée par la Fondation Perce-Neige, a pour mission de renforcer les compétences des professionnels accompagnant les personnes en situation de handicap. En proposant des formations continues innovantes et adaptées aux réalités du terrain, la structure valorise le partage d’expérience et l’expertise humaine.
D’ici 2025, elle ouvrira ses parcours à tous les acteurs du secteur médico-social, avec l’ambition de devenir un centre de référence national dans la formation aux métiers du handicap.
Vous partagez notre esprit et nos valeurs mais n’avez pas encore trouvé le poste qui vous ressemble ?